2.時間外労働、休日労働その2 割増賃金
無料講座
Q:定時が9:00~17:00(途中1時間休憩)の会社で、時給1,000円で働くBさんが、19:00まで残業した場合、17:00~19:00までの残業代はいくら払えばいいの?
A:変形労働時間制を採用していない会社では、法定労働時間(1日8時間)を超えた場合に割増賃金を支払わなければならない。

詳細講座では、
● 割増賃金の計算方法…
● 残業が深夜に及んだ場合の割増賃金の計算方法は…
● 休日労働をした場合の割増賃金の計算方法は…
● 割増賃金の計算に含めなくてよい賃金とは…
について学習します。

詳細講座目次
1.割増賃金
(1)割増賃金率(時間外労働、休日労働、深夜業)
(2)1箇月60時間を超える時間外労働
(3)割増賃金の計算

有料講座をご覧いただくにはログインが必要です。
ユーザー登録がまだの方は、ユーザー登録(無料)を行ってください。